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www.ag88.com2018浙江绍兴市嵊州市公务用车服务有限公司招聘驾驶

来源:http://www.asl-llc.com 责任编辑:www.ag88.com 2018-11-11 12:46

  因工作需要,嵊州市公务用车服务有限公司面向社会公开招聘驾驶员若干名。现将有关事项公告如下:

  1、男性,高中及以上学历,年龄40周岁及以下(1977年5月16日以后出生),政治合格,身体健康。

  2、持C1驾驶证及以上,驾龄5年及以上,嵊州户籍,近三年未发生重大责任交通事故,无违法犯罪记录。

  3、为人诚实,有较强的责任意识和服务意识,工作认真主动,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神。

  1、报名时间:2018年5月16日至24日(星期六、日除外),上午8:30-12:00,下午2:30-5:30,逾期不再受理。

  联系人:胡海波 报名联系电线、报名方式:嵊州人才网上下载报名表(附件1),如实填写并粘贴照片,按规定时间、地点进行现场报名。

  4、携带材料:报名时请提交本人身份证、学历证书、驾驶证、专业技术等级证书原件及复印件,1寸免冠照片2张。

  岗位符合条件的报考人数不低于招聘计划数的3倍,不足规定比例的,将酌情核减或取消招聘计划。

  5、资格审核:由嵊州市市场发展有限公司牵头,公务用车服务有限公司和相关职能部门对报考者资格条件进行联合审查,不符合报考条件者的取消考试资格。

  (二)笔试。采取驾培理论考试的形式,根据笔试成绩按照1:3的比例确定技能测试人选。笔试不指定参考复习用书,笔试满分为100分,低于60分为不合格。笔试不合格者,不列入技能测试对象。

  (三)技能测试。技能测试采取实地驾驶操作,主要通过实际驾驶车辆考察应聘者的驾驶技能及路况处置应变能力。技能测试满分为100分,低于60分为不合格。技能测试不合格者,不列入面试对象。

  笔试、技能测试时间、地点以准考证为准,且同时携带准考证和有效期内的身份证参加笔试。

  (四)面试。根据笔试和技能测试成绩,从高分到低分按照1:2比例确定面试对象。出现不足规定比例的,按实际人数确定面试对象。面试成绩满分为100分,低于60分为不合格。面试不合格者,不列入体检、考察对象。面试时间另行通知,如在规定时间内不参加面试的,作自动放弃处理,相关职位不再递补。

  (五)体检、考察。根据综合测试成绩按照计划招聘岗位1:1比例确定体检、考察对象,体检参照公务员录用体检有关规定执行执行,体检合格者参加考察。考察标准参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)规定执行。

  如有体检、考察不合格或自动放弃的,将在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

  体检、考察工作实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。传媒行业:互联网“颜值经济”模式研究美图公司案例分体检、考察时间另行通知。

  综合测试成绩满分为100分,其中笔试成绩(30%)、技能测试成绩(30%)、面试成绩(40%)、凯发k8国际。综合评定成绩(加分项)四项总成绩。综合评定成绩(加分项)包括:有驾驶技师职称(2分)、有汽车修理技师职称(2分)、有A1驾驶证(3分)、有B1及以上驾驶证(2分)等。线下课程丨学产品的这一年我都学

  体检合格者确定为拟聘用对象,拟聘用对象名单在嵊州人才网公示5个工作日。经公示无异议的,在公示结束后办理相关手续,试用期按有关规定执行。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  拟聘用对象须各种证件齐全后才能办理聘用手续。有工作单位的拟聘用人员,在聘用之前须与原用人单位解除聘用(劳动)关系后办理聘用手续。

  批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格,相应岗位不再递补。

  工资待遇按《嵊州市公务用车服务有限公司驾驶员薪酬方案》执行,签订劳动合同,缴纳“五大”社会保险和住房公积金(其中试用期为3个月)。

  1、本次公开招聘考生成绩、体检、录用名单及相关通知、信息在嵊州人才网公示,请应聘者自行留意。

  2、本次公开招聘主动接受社会和上级监督,并设立举报电线、对招聘工作及相关信息有异议的,请在公告公布之日起3日内向嵊州市公务用服务有限公司书面提出,联系电线、对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,www.ag88.com,视情节轻重给予取消考试或录用资格;对违反招聘规定的受聘人员,一经查实,解除劳动合同,予以清退。

  嵊州市公务用车服务有限公司招聘驾驶员报名表嵊州市公务用车服务有限公司2018年5月16日

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